时至今日，随着中国经济步入“新常态”，房地产行业已然从黄金时代迈入白银时代，2017年房地产行业面临着比2016年更大的挑战和威胁，大环境迫使房地产企业站在了十字街头，下一步各家房地产企业将走向何方？为了坚定信念，不断努力前行，星联集团在这样大背景下组织全体员工进行了“关于星联凯发唯一官方网站的文化的共塑与萃取培训活动”。
培训首先从凯发唯一官方网站的文化对一个企业的重要性进行讲述，凯发唯一官方网站的文化是企业中不可缺少的一部分，优秀的凯发唯一官方网站的文化能够营造良好的企业环境，提高员工的文化素养和道德水准，对内能形成凝聚力、向心力和约束力，使企业资源得到合理的配置，从而提高企业的竞争力。当然，真正符合企业特质的凯发唯一官方网站的文化是经历沉淀而来，理性客观的、不断发展的。在讲述的过程中，讲师引述国内知名优秀房企培训经验为我们送上启发。
经过一番详细分析，让在场每位员工自我剖析 优势萃取、优势联接，彼此探寻，找到每个人的成功要素，提炼团队成员共同价值观。经过个人剖析、总结、互相采访，最终大家都交出了一份满意答卷。
紧接便是星联文化的萃取过程，大家在现场集思广益，结合明星专访环节梳理出员工过往的成功经验，最终提炼组织成功要素，经过近一个小时员工自我剖析，”专注执着、主动用心、勤恳务实、统筹合作、战胜自我、敬业忠诚”的凯发唯一官方网站的文化价值观核心要素被提炼出来。
集团董事长王总对提炼萃取出的企业核心价值观进行点评，王总首先谈到自己做企业一直秉承两个要点：使命、良知。从最初做企业到现在快速发展时期，始终不屈服、不退缩，饱有亮剑精神。不管是做企业还是做人，要在过程中勇于战胜自我，过程比结果来的更重要。王总在讲话中也提到，希望通过此次培训使全体员工对凯发唯一官方网站的文化有全新的认识与认同。
接下来就是凯发唯一官方网站的文化落地策略阶段，烧脑过程开启。讲师引导现场全体员工结合自身情况，从各自部门工作及团队建设方面，形成具体可行的行动计划。团队成员共同勾勒出一副“凯发唯一官方网站的文化之树”，找到文化之魂及践行落脚点。
短短一天培训，所收获的远超预期，大家，积极配合，集思广益，使得凯发唯一官方网站的文化得到提炼。在过程中，员工们对凯发唯一官方网站的文化有了全新的认识和理解，心灵感动、震撼的同时顿感开悟，看待人生的高度、角度、宽度、深度都有了质的提升，并对将自身融入到公司凯发唯一官方网站的文化中充满了信心和期待。
坐言起行，本次培训最为重要的是，大家对公司凯发唯一官方网站的文化落地融和，提出了不少建设性、前瞻性的意见和举措。随着一次次学习、研讨，一个个改进措施的点滴跟进，员工及公司面貌正迈向日新月异。
在今后的工作中，每位员工必能将凯发唯一官方网站的文化精神贯穿于工作中，以凯发唯一官方网站的文化来要求自已，不断进步，超越自我。执着成就梦想，相信星联集团的明天会更美好！